秒殺!また面接に落ちる!

面接

皆さん日々の業務お疲れさまです!じぇいです!

だいぶサボっておりました…すいません!

これからはなるべく間を開けないように更新していくので              

皆さん暇な時にでも読んで頂けると嬉しいです!!

よろしくお願いします!

では早速気を取り直して笑

前回の投稿の続きで

2回目の面接!リベンジ編という事なんですが

まぁデカデカとタイトルにも書いてある通り笑                

2度目の面接も見事落ちした!

はい、自分なりに色々対策していったつもりなんですが               

終始ふわふわとした感じになり

全くと言っていいほど

手応えがありませんでした…

面接時間は20分ほどで終了し

お断りの書類も日付が前回同様また面接当日

なのに届いたのがまたまた1週間後と

話にならないレベルでした笑

ではなぜ落ちたのか、

自分なりに分析していこうと思います

また今回の面接を受け

さらに分かった事があるので、そちらについても書いていきたいと思います

まずは前回の投稿の対策案はどうだったのか

こちらについて書いていきますね

対策案

これが1回目の面接を踏まえ

自分なりに考えた対策案です

結果的に言うと

あんまり関係無いかな…

って感じでした笑

上から順に書いていきますね

借金の有無

・借金の有無について、ですが

「ありません!」

と答えましたが

特に突っ込まれませんでした

これは自分の考えすぎだったのかなぁと思います

個人の借金の有無なんて調べようないですからね

これに関しては自己申告なんで何とも言えませんが

大体の人が多少なりとも借金や奨学金の類はあると思うので

そこら辺は面接官も承知の上でしょう

ですので質問に対して自信を持って

借金ありません!!

と答えれば問題無いと思います

赴任日

続いては赴任日についてです!

1回目の面接では

1番遅い赴任日を選んでしまったので

今回は1番早いのを選ぼうと思ってたんですが…!

なんと1番早い赴任が1ヶ月後

だったのです

本来であればこちらのように

1番早ければ1週間後

遅くても3週間前後

のはずなんです

この時点でもはや採用の枠埋まってないか…?

とふと思い、とりあえず1番早い1ヶ月後の赴任日を選んだんですが

多分その通りで

どの赴任日を選んでも、どっちみち枠が埋まっており

結局のところタイミングが悪く最初から希望薄という感じでしたね

この面接時期に関しては割と重要で

あとから詳しく書いていきますね!

直接応募

はい、次は紹介会社を通さず直接応募した!

ですが

こちらもあんまり関係無さそうです

以前までは紹介会社からの入社祝い金制度があり

紹介会社を通した方が絶対お得でしたが

今回2回目を受けた時点では

まだその制度が活きていた為

企業としては直接応募をしてくる方が珍しい状況ですので

逆になんでコイツ紹介会社通して無いんだろうと

思われたかも知れませんが笑

今現在は紹介会社からの入社祝い金制度が廃止され

各企業が入社祝い金として支給する形に変わったので

期間工の直接応募をしてなくて紹介会社を通さないといけないメーカー以外は

普通に直接応募をして問題ないと思います!

面接会場

最後に面接会場についてです!

こちらもあんまり関係なさそうです…

自分の例として

1回目 住まいから1番近い会場→不合格

2回目(今回)東京の会場→不合格

3回目(2年後)WEB面接→合格

だったので

日本の首都東京なら受かる!

という理論は

関係ないでしょう笑(当たり前)

むしろ今はWEB面接が主流になり

移動などを考えると対面よりも手間が省けれるので

どうしても対面じゃなきゃ嫌だ!

という方以外はWEB面接をおすすめします!!

という事で対策は以上です笑

ほぼほぼ無意味でしたね…

では気を取り直して今回分かった反省点について書いていきます!!

今回の反省点

まず1つ目は

前回の面接から間が空いていなかった

これですね

面接の質問内容で

面接を受けるのは初めてですかと、聞かれるのですが               

「今年の○月に1度受けて、今回が2回目です!」

と面接官に伝えると              

2回目ですか…なるほどねぇ

                  

と、

こんな短期間でまた応募してくれるなんてそんなにここで働きたいのか!やる気あるね!合格!

とはならず笑

どちらかというと、あまり良い反応ではなかったのを覚えています

面接序盤でちょっと微妙な空気になってしまい

完全に出鼻をくじかれました         

そしてそのあとの質問に対しても

うまく答えられず                  

終始重い雰囲気のまま面接が進んでいきました

前回の面接と比べるとあまりにも淡々と進んで行った為

途中でもう無理だなぁと思ってましたね

で!!

この事に関しては

1つ分かった事がありまして…

それがなぜかというと

この日から約2年後に性懲りもなく3度目の面接を受ける事になるんですが

面接が始まり

同じように面接を受けるのは何回目かと聞かれ

3回目の面接ですと面接官の方に言ったら

あー2回目は期間が短すぎたのかもね~

と小さい声でボソっと言われたので

ほぼ間違いありません!

ですので、もし1度落ちてしまい

またリベンジしたい!って方がいたら

最低でも1年以上は開けたほうが良いでしょう!

また、過去に2回落ちてる方でも

実際に自分が3回目で受かっているので

     

タイミングが悪く落ちてしまった!

ということも全然ありますので        

諦めずにチャレンジしましょう!!

以上が1つ目の理由になります

では次に行きましょう

前職の退職理由について

2つ目は前職の退職理由になります

こちらの記事にも書いてある通り

初期間工を半年で満了しているため

そこを突っ込まれてしまいました…       

なんで半年で辞めたの?

それに対し

キツイので辞めました…         

とはもちろん言えず笑          

「初めての製造業ということでまずは慣れるために最初から半年と決めていました」

と答えましたが反応はいまいち…

やはり未経験で3ヶ月〜6ヶ月の満了の場合は

こいつ本当に続けられるのか?

という風に思われても仕方ありませんね

特に期間工の場合は

仕事がキツイ

連続交代勤務がキツイ

寮生活がキツイ

人間関係がキツイ

など、                  

キツイことだらけですので笑

企業側もなるべく続けられそうな人を選ぶに決まってます

ですので、よほどの理由がなければ     

特に期間工が未経験の人は

なるべく1年は頑張って続けたいところですね

ですが中には

とんでもなくキツイ工程や

人間関係が良くない

など

もう仕事行くのも憂鬱…

という職場ももちろんあります

その際は無理する必要は無いと思います

ただ、

上にも書きましたが

期間工はキツイことだらけなので、時には我慢も必要です

全部が全部良い環境というのは

ほぼ無いと思いますので笑

自分の中で

「作業はキツイけど人間関係良いから続けるか」

「集合寮だけど都内までアクセスが良くてプライベートが充実しそう」

など                 

自分なりの妥協点を見つけ

満了まで続けていくのが良いのかなぁと考えております

まぁキツくて半年で辞めたお前が言うな!

と言われても仕方ないですがね…笑

はい、かなり脱線してしまいました、すいません笑

以上が2つ目の理由になります!

応募時期

3つ目は応募時期になります!

実はこの面接を受けた時

全国的に期間工の採用が少なくなっている時期でして

前のメーカーを半年で満了すると決めた少し前ぐらいに

紹介してもらった○ウトソーシングさんに半年で満了したいと、

一応相談したところ

○ウトソーシングさん曰く

「今は全国的に採用渋ってるみたいなんで辞めない方が良いっすよ」

と言われた程でした

(まぁ無視して満了したのですが笑)

ですので、受ける時期はかなり重要と言えます

今回自分が落ちてしまったのも

1番の要因はこれじゃないかと考えています

なので、例えば他のメーカーでフル満了している人でもタイミングが悪ければ落ちますし

逆に未経験でも大量募集の時に応募すれば

あっさり受かったなど

自分の経験とかは関係なく

世間の景気や

そのメーカーの操業状況などに大きく左右されます

特に今は

新型コロナウイルス

半導体不足

ロシアとウクライナの戦争

などで世間の景気が良くない状況ですので

いつ求人がなくなってもおかしく無い状況ともいえます

ですので満了するタイミングや企業に応募する際はよーく考えてから行動することをおすすめします

まぁ今は高時給の派遣や

入社祝い金70万などで募集している求人があるので

まだ大丈夫と信じたいですね…

はい、以上が3つ目の理由になります!

まとめ

いかがでしたでしょうか

1回目、2回目の面接を踏まえ

自分なりにまとめますと

借金はありませんと自信を持って言う

赴任日はなるべく早めにする

応募は直接応募(紹介会社を通しても可)

面接の会場、形態は関係ない(WEB面接があればそちらがおすすめ)

再応募の場合は最低1年は開けたほうが確実

期間工未経験の人は最低1年は頑張ろう!(短期で満了だと次の面接で突っ込まれる可能性有り)

受ける時期は大事!世間の情勢を細かくチェックしておこう

特に赤で囲ってある2つに関しては

割と大事ですが

その中でもやはり

受ける時期、タイミングはめちゃくちゃ大事です!

ですので、

世間の情勢や各企業の操業状況はなるべくチェックする様にしておきましょう!

はいっ!

長くなりましたが今回は以上になります!

期間工の面接を受ける際は是非参考にして頂けたらと思います!

最後まで読んで下さりありがとうございます!

3回目の面接についても

いつか書こうと思います笑

ではまた次回の投稿でお会いしましょうー

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